(Junior) liftmonteur gezocht. Je werkt 40 uur per week op verschillende projecten en verdient €3.000 tot €4.250 bruto per maand. Je krijgt gereedschap van ons.
Functieomschrijving
Als (junior) liftmonteur ga je aan de slag op verschillende projecten. Je vertrekt vanaf de zaak en je werkt samen met een vaste collega, zodat je snel meters maakt en elke dag kunt leren in de praktijk. In deze rol als (junior) liftmonteur help je mee met het monteren, onderhouden en netjes opleveren van liften op locatie. Je volgt werkinstructies, werkt stap voor stap en je leert steeds beter hoe je storingen herkent en oplost. Je kijkt mee met een ervaren monteur, je stelt vragen als iets nieuw voor je is en je pakt taken op die passen bij jouw niveau, zodat je elke week vooruitgang ziet.
Omdat je als (junior) liftmonteur op verschillende locaties werkt, is het belangrijk dat je op tijd bent, overzicht houdt en veilig werkt. Je werkt vaak in gebouwen waar ook andere mensen aan het werk zijn, dus je houdt rekening met de omgeving en je zorgt dat je werkplek netjes blijft. Je hebt contact met collega’s en soms ook met klanten op locatie. Daarom is Nederlands vereist, zodat de communicatie duidelijk is en je werkinstructies goed kunt volgen. Je bent technisch handig, je hebt interesse in elektra en techniek en je vindt het juist leuk om te snappen hoe iets werkt. Heb je al een half jaar tot een jaar ervaring of vooral sterke technische affiniteit, dan pas je goed in deze functie als (junior) liftmonteur.
Je leert niet alleen hoe je onderdelen monteert en aansluit, maar ook hoe je controleert of alles goed functioneert. Je helpt bij het testen, je loopt checklists door en je leert waar je op moet letten om kwaliteit te leveren. Zie je iets dat afwijkt of niet logisch is? Dan meld je dat direct, zodat je samen voorkomt dat je later opnieuw terug moet. In het begin reis je mee met collega’s of je gebruikt eigen vervoer. Op termijn kun je als (junior) liftmonteur doorgroeien naar een bus van de zaak. Je krijgt gereedschap van ons, zodat je goed voorbereid aan het werk kunt. Je start zo snel mogelijk, in overleg, en je bouwt stap voor stap aan een vak waar je echt trots op kunt zijn.
Wat bieden wij?
- Een salaris tussen €3.000 en €4.250 bruto per maand, zodat je salaris past bij wat je al kunt en meegroeit als jij stappen maakt.
- Een fulltime werkweek van 40 uur, met een duidelijke planning zodat je weet waar je aan toe bent.
- 27 vakantiedagen, zodat je genoeg tijd hebt om bij te komen en je vrije dagen lekker kunt plannen.
- 13 ADV dagen bovenop je vakantiedagen, waardoor je extra ruimte hebt voor vrije tijd.
- Gereedschap van de zaak, zodat je meteen goed en veilig aan de slag kunt.
- Een vaste collega om mee te werken, zodat je snel leert, vragen kunt stellen en elke dag beter wordt.
- Afwisselende projecten op verschillende locaties, waardoor je veel ziet, veel leert en je werk interessant blijft.
- Doorgroeien naar een bus van de zaak op termijn, zodat je steeds zelfstandiger kunt werken en meer verantwoordelijkheid krijgt.
- Starten zo snel mogelijk, zodat je snel ritme opbouwt en direct meters kunt maken in het vak.
Wat vragen wij?
- Je hebt bij voorkeur een technische (elektra) opleiding en je hebt een half jaar tot één jaar ervaring of je hebt sterke technische affiniteit.
- Je beheerst de Nederlandse taal voor duidelijke werkinstructies en contact op locatie.
- Je hebt een rijbewijs, omdat je naar verschillende projecten moet kunnen reizen.
Enthousiast geworden?
Kom gezellig langs voor een kop koffie op onze vestiging in Veenendaal. Liever online contact? Stuur mij gerust een whatsapp bericht of bel naar 0318 - 261 241, of e-mail naar veenendaal@triangle.nl.
